MÔ TẢ CÔNG VIỆC

v  Hoạch định chiến lược: 

-          Xây dựng và thực hiện chiến lược kinh doanh tổng thể của Trung tâm đảm bảo mọi hoạt động diễn ra hiệu quả và đồng bộ.

-          Xác định và phát triển các cơ hội kinh doanh mới, mở rộng thị trường.

v  Quản lý hoạt động:

-          Xây dựng kế hoạch kinh doanh ngắn hạn và dài hạn, phù hợp với mục tiêu và sứ mệnh của công ty.

-          Đề xuất và thực hiện các chiến lược phát triển bền vững, cải thiện năng suất và tăng trưởng.

-          Giám sát, kiểm soát toàn bộ hoạt động vận hành của Trung tâm, đảm bảo các mục tiêu kinh doanh được thực hiện đúng tiến độ.

-          Đưa ra các quyết định chiến lược và điều chỉnh kịp thời khi cần thiết để đảm bảo Trung tâm hoạt động hiệu quả.

v  Quản lý tài chính: 

-          Quản lý chung về tài chính, ngân sách và nguồn lực của Trung tâm. Đảm bảo việc sử dụng hiệu quả các nguồn lực tài chính và tối ưu hóa lợi nhuận.

-          Kiểm soát ngân sách, chi phí hoạt động, các khoản công nợ, và đảm bảo các báo cáo tài chính hàng tháng, quý, năm được hoàn thành chính xác, đúng hạn. 

v  Quản lý nhân sự: 

-          Định hướng cơ cấu nhân sự và duy trì đội ngũ nhân sự chất lượng cao.

-          Xây dựng và duy trì một môi trường làm việc tích cực và sáng tạo.

v  Quan Hệ Khách Hàng và Đối Tác:

-          Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt đẹp với khách hàng, đối tác kinh doanh và các bên liên quan.

-          Đại diện công ty trong các sự kiện, hội thảo và các hoạt động đối ngoại.

v  Đảm Bảo Tuân Thủ Pháp Luật:  Đảm bảo mọi hoạt động của công ty tuân thủ đầy đủ các quy định pháp luật và tiêu chuẩn ngành.

v  Giải quyết các vấn đề pháp lý liên quan đến hoạt động kinh doanh của công ty:

-          Báo cáo thường xuyên về tình hình hoạt động, tài chính và các vấn đề quan trọng khác của công ty cho Hội đồng Quản trị.

-          Đưa ra các đề xuất và khuyến nghị nhằm hỗ trợ Công ty trong việc đưa ra các quyết định chiến lược

YÊU CẦU TRÌNH ĐỘ, KỸ NĂNG, KINH NGHIỆM, QUYỀN LỢI 

Yêu cầu trình độ: Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng trở lên chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Tài chính, Kinh tế hoặc các ngành liên quan.

      Yêu cầu kỹ năng:

-          Có kỹ năng lãnh đạo, điều hành, tổ chức và triển khai thực hiện;

-          Kỹ năng lập kế hoạch, Giải quyết vấn đề, ra quyết định;

-          Khả năng giao tiếp, trình bày, thuyết trình và đàm phán;

-          Kỹ năng tin học và phần mềm phục vụ công tác quản lý;

-          Chính trực, công minh, tôn trọng, uy tín, tin cậy và trách nhiệm.

-          Am hiểu pháp luật và các vấn đề quản lý chất lượng;

Yêu cầu kinh nghiệm:

-          Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.

-          Ưu tiên ứng viên có chuyên môn và kinh nghiệm điều hành Đại lý ô tô;

Quyền lợi

-          Mức lương: thỏa thuận;

-          Được hưởng mọi quyền lợi của người lao động theo đúng quy định của Luật Lao động (BHXH, BHYT, BHTN, các phụ cấp...).

-          Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp

-          Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ tại Công ty và Mitsubishi Motors Việt Nam